广播台作为新医校园最具活力与文化底蕴的学生组织，作为我校宣传媒体的领军团体，作为河南省校媒联盟的新生力量，旨在准确把握舆论导向，切实服务校园师生，丰富校园文化生活，提升新医校园媒体的知名度。

  本学期，新乡医学院广播台将在坚持版块自主化发展，展现开放新姿态的基础上，树立“简单、纯粹、快乐”的工作理念、优化部门定位、引导七大版块形成版块文化凝聚力、拓宽省内校媒联盟新平台。现将本学期台长工作计划向各位广播同仁汇报如下：

  一、强化学习意识，加快台委会成员求知成长步伐。

  台长的成长速度影响台委们的成长速度，台委们的成长速度决定着广播的发展速度。本学期，在督导的指导下，台委会成员以周为单位，分三轮完成对《周书记讲话》的深入学习，并养成“一日三省，日记不丢”的好习惯。台长工作反思日记由督导检查，台委工作笔记本由台长检查，实现对工作的高标准，对自己的严要求。

  二、支持和督促部门主任与职能台委开展工作。

  学期初，四大部门主任与职能台委认真整理了29份“台长、编辑竞选报告”中的相关意见与问题，并根据岗位实际情况各自制定详细的工作计划。台长的首要职责就是为台委们出谋划策，并督促台委们完成学期初既定的工作计划。

  一方面，台长要带动职能台委学着换位思考，服务集体。如财务台委本周内完成各个版块新老编辑账目交接；文案台委及时更新508播音、办公所需物品；宣传台委为前三位创作特色化栏目的播音员提供宣传需要；纪律台委每周张贴纪律考核通报等。

  另一方面，台长要协助部门主任优化部门发展方向。如制定编辑部工作规范，加强编辑对版块账目、文化传承本、播音稿件、值班日志的重视度；新闻部优化完善“失物招领”校园服务平台建设；网播部着力于微信平台的技术升级与形式创新。

  三、拓宽平台，为版块自主化发展注入新动力

  2015届台委会全力支持版块“点对点”招新与面试工作，逐步实现七大版块精品节目上传微信平台。同时，本学期，台长每周参加例会值班不少于6次，在与编辑部主任沟通后，于编辑部例会上与编辑们分享不少于500字的意见反馈与解决方法。

  四、简化播音考核流程，走特色化播音道路。

  探索并完善三轮播音考核模式，制定详实的见习播音员学习计划，播音员每周读书笔记由台长整理，宋老师批改。同时，鼓励播音员依据自身兴趣特长，采取录播、采访、对话、讲故事等多种方式，走特色化播音的道路。本学期，计划率先打造三档高品质的特色栏目，“以点带面”推动各版块特色化栏目的发展。

  五、线上线下相结合，完善校园服务平台。

  完善广播台“失物招领”校园服务平台。在微信上逐步建立“失物招领与点歌送祝福”模块，由新闻部负责对每周来报失物进行编码登记。同时，在线下与校学生会餐厅失物招领平台合作，每学期在校园摆设1-2次“失物招领平台”，通过线上线下相结合，力求达到“宣传有渠道，失物不积累，物品取得回”。

  六、锐意进取，拓宽校媒发展平台。

  积极参加河南省校媒联盟组织的各类活动，并在4月底的河南省校媒联盟换届竞选中，派出台员代表参加竞选，巩固并拓宽广播台在校媒的发展平台，争取更多的话语权与工作岗位。

  七、树立“简单，高效，纯粹”的工作理念，提升台员幸福感。

  精简会议行政化流程，拓宽台员交流互动，自我展示环节。并从台委会做起，力争每周日晚10:20结束会议，部门例会、版块值班都要以人为本，考虑晚归宿舍不便等问题。台长还要及时搜集并解决新闻部交流本，508吐槽墙上，台员们“吐槽，反馈”的问题。

  新学期，新风貌，新征程！如今，广播正朝着“编播一体化”的战略目标一步步平稳推进，困难与挑战中孕育着发展的机遇，愿与诸位广播同仁一道，在追寻“金牌广播”的路上，革旧迎新，干事创业，逐梦不停！

新乡医学院广播台

2015年3月18日