为进一步强化学生干部队伍建设，提升服务同学的能力水平，河南医药大学弘毅书院近期围绕“骨干赋能”与“新干培养”双线发力，分层分类开展学生干部系列培训活动，为书院团学工作高质量发展注入青春动能。

一、骨干培训聚合力 明确方向促提升

10月29日，弘毅书院学生会在书院会议室召开2025年秋季学生会部长暨骨干培训会，学生会轮值主席陈坤敏主持会议，各部门负责人及骨干成员共计20余人参会。

会上，轮值主席王艺霏充分肯定各部门前期工作成果，强调学生骨干需实现角色双重转变——既要做好本职工作的“执行者”，更要成为连接书院与同学的“桥梁纽带”，始终以“服务同学”为初心，在活动策划中倾听心声、在工作推进中回应期待。轮值主席张锦鹏系统总结近期工作，详细汇报下一阶段规划，针对各部门发展进行重点指导，并对近期重要事务展开初步部署。陈坤敏在总结中鼓励全体成员以此次培训为契机，在提升综合素质的同时，于服务中实现自我成长。

二、部门培训强基础 精准赋能新干事

除骨干集中培训外，本学期以来，书院学生会各部门已陆续开展系统化内部培训，事务部、组织部、生活部、体育部、文艺部、勤工部、学习部、大创、新媒体工作室等部门先后组织多场日常工作教学培训，围绕部门职责、业务流程、技能要求，为新任干事提供全面指导。

各部门培训内容紧扣职能、各具特色：事务部聚焦文档处理与会议组织能力提升；组织部深入讲解党团活动策划与执行要点；生活部强化日常服务规范，明确各项检查标准；体育部、文艺部分别针对赛事组织、文艺活动筹备开展专项培训；勤工部、学习部、大创及新媒体工作室也结合各自领域，开展针对性技能培训。

此次系列培训不仅使干事清晰掌握工作内容与方法，更凝聚了团队力量，有效增强了学生干部的责任意识与履职能力，为本学期后续工作顺利开展奠定坚实基础，为书院学生会持续高质量服务筑牢人才根基。

未来，弘毅书院学生会将继续秉持“全心全意为同学服务”的宗旨，常态化开展分层培训，不断提升组织凝聚力与工作效能，推动学习成果转化为服务同学、助力书院发展的实际行动，为书院建设贡献青春力量。